游族内部信：年终奖如期发放 继续招聘全球化游戏人才

12月28日消息，据新浪科技报道，游族网络发布内部信，通报公司管理层变化，以及管理层对员工的承诺。

内部信显示，经公司董事会批准，决定推选原公司总裁陈芳为代理CEO，原公司CFO许彬为代理董事长，陈芳、许彬、陈文俊、赵于莉继续担任董事会成员、刘万芹担任监事会主席，公司经营管理委员会保持不变。

游族网络表示，管理层将继续坚持既有的使命愿景和战略规划，并向员工做出如下承诺：

1、继续招好人：加大力度招聘知产品、懂用户、尽责任的全球化游戏人才；

2、继续发好钱：年终奖金和节点奖金都会如期发放，并将不断优化激励机制，让激励向价值创造者倾斜；

3、继续育好才：2021年一季度照常开展年度晋升与调薪工作，进一步夯实内部人才培养和提拔的机制。

以下为游族网络内部信全文：

全体族人，

过去一周，也许是游族成立以来最沉重的一周，也是凝聚力最强的一周。感谢全体族人和管理层一起分担压力，确保业务的正常运营。

经公司董事会批准，决定推选原公司总裁陈芳为代理CEO，原公司CFO许彬为代理董事长，陈芳、许彬、陈文俊、赵于莉继续担任董事会成员、刘万芹担任监事会主席，公司经营管理委员会保持不变。

管理层将继续坚持既有的使命愿景和战略规划，为打造一个“IP驱动的、拥有卡牌等特定赛道优势的全球化研运一体的游戏公司”而继续奋斗。为此，全体管理层也向员工做出承诺如下：

1、继续招好人：加大力度招聘知产品、懂用户、尽责任的全球化游戏人才；

2、继续发好钱：年终奖金和节点奖金都会如期发放，并将不断优化激励机制，让激励向价值创造者倾斜；

3、继续育好才：2021年一季度照常开展年度晋升与调薪工作，进一步夯实内部人才培养和提拔的机制；

经历这次考验，管理层期望也相信全体族人，无论研发发行、国内海外、前中后台、都能互相信任共同担当，继续为玩家创造快乐，继续为股东创造价值，继续去完成奇哥的未竟之志。

游族网络经营管理委员会

2020年12月28日

生成海报

免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。