马云的联合国同事来了!8个字点赞阿里:“全球责任 超前担当”

4月9日星期天,闲不下来的马云继续加班,在杭州阿里巴巴园区接待了一位特殊的“同事”——和他一同担任“联合国可持续发展目标倡导者”的挪威女首相埃尔娜·索尔贝格。

2016年,索尔贝格首相和马云等17名知名人士一起被选为联合国可持续发展目标倡导者。今天,索尔贝格以联合国官员身份来访,专程了解阿里巴巴在环保、公益、教育等可持续发展问题上的探索。

微信图片_20170409190952

挪威拥有全球最强的环境竞争力、最引以为傲的性别平等成就,但了解到阿里巴巴以互联网技术促进社会环保公益和可持续发展的努力,特别是这家公司为支持乡村儿童和女性所做的一切后,索尔贝格发出了由衷的称赞。

索尔贝格说,联合国可持续发展目标的达成,需要商界、政府、联合国组织、NGO一起合作。变化的力量不但在于政治和组织,而且在于商业如何运行,这就是阿里巴巴的工作尤为重要的原因。她起立面向马云说道,“我相信你描绘的前景将来会真正成为现实,因为你有不一样的平台,你有很多与别人不一样的达成事情的能力,只要你将保护自然、加强教育、减少贫穷这些工作,跟创造就业、帮助小企业结合在一起。”

与马云及阿里巴巴公益团队的交流,让索尔贝格真切感受到,在支持联合国可持续发展目标这件事上,马云和阿里巴巴早已在行动。她甚至感到惊讶,一家中国互联网公司何以对全球责任有如此超前担当?

对此,马云表示,是14年前的达沃斯之行改变了自己。“14年前我去达沃斯,那个时候我们完全没有钱。我去那儿是学习如何赚钱,因为我知道那里有很多的企业,但当天他们讨论了社会责任,全球化,我学到了很多。如果你想要做生意,你就必须更能负责任。你必须学会分享、做许多别人不能做的事情。”

从达沃斯回来后,马云作出一个决定,商业模式应当承担社会责任,技术革命应当改变社会问题。

正是当初的决定,让马云有机会同索尔贝格成为联合国同事,共同推动联合国可持续发展目标。他在欢迎索尔贝格时表示,“人们提起阿里巴巴,一般都是说阿里巴巴有多大,成长有多快。但是在我心目中,值得骄傲的从来不是阿里巴巴的业务有多好、盈利有多高,而是我们对于国家,对于世界的未来能够做到多少转变,这才是我们真正值得骄傲的地方。”

谈乡村教育,马云后半生最重要的事

短短一个小时的交流,远不足以展现马云和阿里巴巴全部的公益努力。马云重点向索尔贝格介绍了阿里巴巴正在改变的三个领域:教育、环保和健康。这三项也是马云为退休后的自己设定的事业,被他称为后半生最重要的事。

在邀请索尔贝格观看乡村课堂的短片后,马云谈起了设立马云乡村教师计划的初衷,“中国有6000万儿童生活在贫困乡村,如果不能接受好的教育,未来这些孩子将更难有所成就。我们发起乡村教师计划,就是为了聚焦300万乡村教师,给他们颁奖,给他们资金,给他们教育和培训体系,希望通过他们去帮助和影响更多的孩子。”

据介绍,目前马云乡村教师奖已经举办两届颁奖典礼,为200名优秀教师颁奖,这些老师回去以后影响的乡村儿童超过34000名。马云透露,今后这个项目还将拓展到非洲和印度。

谈环保,蚂蚁森林和绿色行动将成为典范

作为联合国可持续发展目标的重要部分,环境保护也是索尔贝格此行的关注重点。在阿里巴巴众多环保行动中,索尔贝格尤为感兴趣的是蚂蚁金服的“蚂蚁森林”和菜鸟网络的“绿色行动”。

“蚂蚁森林”鼓励用户选择绿色生活方式,上线5个月,已有超过2亿用户通过“蚂蚁森林”在手机上种树,每天节省碳排超过2500吨,目前已在阿拉善种成真树超过111万棵。菜鸟绿色行动则是为了应对越来越严重的快递污染,到2020年,菜鸟绿色行动预计将减少总体碳排放量362万吨,并把阿里巴巴平台一半的快递包装替换为100%生物降解绿色包材,相当于多种植3600万棵树。

索尔贝格当场点赞阿里巴巴的环保努力,“你们的工作将成为其他企业的典范,你们正在努力应对环境挑战,让我印象深刻,期待你们未来的发展。”

索尔贝格认为,包括阿里巴巴在内的中国公司在环保方面的工作极其重要,因为中国有庞大的商业区,且有庞大的人口将在商业区工作,这些公司需要去确保消费方式的平衡。更重要的是,在环境问题上,全世界是一体的,必须共同面对挑战。

据介绍,阿里巴巴公益基金会成立五年来,一直聚焦环境保护领域。截至2017年,阿里巴巴集团在环境领域共计投入2.2亿元,资助环保类项目127个,已携手80家各地环保组织,在中国14个省市开展和推动水环境保护协同治理工作。 

谈性别平等 彭蕾代表阿里女员工“大秀幸福”

众所周知,性别平等是挪威最引以为傲的社会成就之一。即便是跟挪威相比,阿里巴巴在尊重女性这件事上也有足够的底气。

在现场,蚂蚁金服董事长彭蕾代表阿里女员工向索尔贝格“大秀幸福”,“18年前,阿里巴巴有18位创始人,其中6位是女性。18年后,阿里巴巴有36位合伙人,12位是女性。三分之一的管理层为女性,47%的员工为女性,今天无论是中国还是全球的顶尖互联网科技公司,这个比例都非常之高。”

彭蕾说,育龄女性总是面临各种各样的就业限制,但阿里巴巴从第一天就没有设置这样的门槛。“我们反其道而行之,我们鼓励女员工生孩子。给大家举个例子,阿里有一位女性合伙人,是在产假期间接到的晋升通知!为了鼓励女同胞生孩子,阿里巴巴园区设置了超过100个哺乳室和孕妇休息室。”

这些让女员工暖心的细节,也打动了索尔贝格。她在随后的致辞中表示,全球商业领导者都应向阿里巴巴学习,女性占据全球人口的51%,她们是对于未来极为重要的人才;应当提升女性的领导力,支持她们做到更高的职位。

支持联合国可持续发展目标 阿里巴巴早已在行动

这次走访让索尔贝格真切感受到,在支持联合国可持续发展目标这件事上,马云和阿里巴巴早已在行动。比如,在消除贫困和饥饿上,阿里巴巴的农村淘宝战略,不仅帮助农民增收节支,还改变其生产和生活方式,帮助农民实现物质层面和精神层面的双双脱贫。在提供充分、体面的就业机会上,阿里巴巴经济体为全社会创造了超过3000万就业机会,超过30万残疾人通过阿里巴巴打开网络创业就业之门。

索尔贝格所熟知的马云,是阿里巴巴集团董事局主席,是联合国可持续发展目标倡导者,还是联合国贸易和发展会议青年创业和小企业特别顾问。但马云现场介绍了自己的另一个title——阿里巴巴集团首席教育官。

“我原来是一名教师。在过去17年,我理解自己是阿里巴巴的首席教育官。这是我最为骄傲的事情……我们所想的从来不是赚多少钱,而是如何利用好这些钱,去改变世界。我们相信运用科技赋能人,来共同对抗同贫穷、疾病和环境污染的战争,而不是人类之间互相斗争。只有这样我们才能成功。”马云最后说道。

(免责声明:此文内容为本网站刊发或转载企业宣传资讯,仅代表作者个人观点,与本网无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。)

+加载更多