50万年薪弱爆了 这里百年薪不是事

文/李海刚 极客网总编辑

极客网8月15日(北京)  前两天,我刊发的一篇名为《P2P行业因何50万年薪仍一将难求》的文章,引发业界多位P2P创业者的共鸣。两天时间,共收到反馈百余条,大部分信息来自“求贤”的P2P平台,以二三线城市居多。长沙某P2P平台负责人更是表示,其平台正在急招运营总监,年薪30万起,如果能力好100万也可以,并且上不封顶。现将具体要求贴出,欢迎自荐、推荐。我的私人微信号为:lihaigang。

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怀着社会责任感与企业一向的稳健风格,我们既不打算做全国最大的P2P平台,也不打算做最赚钱的P2P平台,我们立志成为行业内最安全的P2P平台。

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运营总监一名

1、全面管理P2P业务,根据业务目标,制订工作方案,组织实施,并对团队进行监督和指导;

2、负责对部门人员进行的选拔、考核、激励及指导,协助完成盈利目标,提升公司整体管理水平;

3、负责部门用人规划及绩效管理、培训等项事宜,为公司培养一批高素质的销售人员队伍;

4、负责业务开展过程中的风险控制;

5、负责网贷P2P平台前期筹建的整体运营工作,制定运营策略并组织执行;

6、负责网贷平台整体运营,制定运营策略、管理制度及流程;

7、推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现,对KPI指标负责;8、用户体验、业务流程等的分析和改进并参与网贷平台的品牌、产品、市场的规划,实现公司既定目标

任职要求:

1.10年以上担保、投资、银行、网贷类公司工作经验,3年以上网贷P2P平台运营操作,有中高层管理经验者优先;

2.熟悉P2P网站架构和执行流程,熟悉网站运营管理结构和流程,了解P2P互联网金融业务的发展现状及趋势;

3.有丰富的网站运营策划和市场推广经验;

4.有P2P互联网金融业务创始的从业经历者优先;

5.有很强的市场意识,优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能够承受压力,接受挑战。

理财产品总监一名

1、 深入分析线下及在线p2p理财同业的产品和推广情况,及时调研和监控。

2、 分析目标市场和目标客户特征,根据客户细分情况,设计和开发针对性的线下及在线产品策略及推广政策,推进产品的实施与营销指导,并进行产品的调整和修订。

3、 建立线下及在线产品的定价模型、激励模型等产品模型,进行产品设计和测算。

4、 与风险政策及审批部门合作监控及优化产品政策。

5、推动、讲解产品的优越性与市场前景

任职要求:

1、本科及以上学历,数学、金融、计量学优先;

2、5年以上担保、投资、银行、网贷类公司工作经验,1年以上网贷P2P经验。

3、有较强的项目管理能力。

4、有较强的数据分析能力、沟通能力与文案演示能力

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